岗位任职条件：
1、10年以上相关工作经验。
2、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历。
3、精通招投标、采购、预决算、合约，熟悉成本管理体系。
4、优秀的职业操守、责任心强、具有较强的领导、计划、表达、沟通和协调能力。
5、有较好的沟通能力、整体把控和协调能力。
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2、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历。
3、精通招投标、采购、预决算、合约，熟悉成本管理体系。
4、优秀的职业操守、责任心强、具有较强的领导、计划、表达、沟通和协调能力。
5、有较好的沟通能力、整体把控和协调能力。
职位类别： 总监/事业部总经理/运营主管
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12-20K/月申请职位岗位职责： 1、建立完善的材料及施工队价格平台，对工程现有区域的各种材料价格进行分类统计，并随时掌握最新市场价格信息； 2、招标项目、项目竣工结算的审核工作； 3、项目施工过程中，动态成本的..
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10K以上/月申请职位1.有三年以上在建筑公司成本部工作过。 2.沟通能力好 3.男士会有驾照的优先
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面议申请职位岗位职责：1、部门的日常管理；2、目标成本管理及合约规划；3、动态成本管控及优化；4、招投标管理；5、成本管理信息库建设。任职资格：1、本科及以上学历，成本、造价、土木工程等相关专业；2、7年..
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3-4/月申请职位岗位职责：1、根据项目情况进行成本分析，进行目标成本的编制与审核，并确定成本目标；2、建立、改进、完善预算管理体系，起草修改配套的制度、规章；3、负责监督预算的执行、过程造价控制及工程验..
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30-35/月申请职位岗位职责：1、根据项目情况进行成本分析，进行目标成本的编制与审核，并确定成本目标；2、建立、改进、完善预算管理体系，起草修改配套的制度、规章；3、负责监督预算的执行、过程造价控制及工程验..
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3-4/月申请职位岗位职责：1、根据项目情况进行成本分析，进行目标成本的编制与审核，并确定成本目标；2、建立、改进、完善预算管理体系，起草修改配套的制度、规章；3、负责监督预算的执行、过程造价控制及工程验..
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2-4/月申请职位1、工程造价、工程管理、工民建、机电等相关专业，全日制统招本科及以上学历；持有《造价工程师执业资格证书》；2、10年以上相关工作经验，其中5年以上知名房地产开发企业同等职位工作经历；3、具有..
- 公司规模：100 - 499人
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