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质量主管/经理/总监
0.7-1.5万/月
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 1-3 年
  • 更新时间: 2021-04-15
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 江苏-南京市
  • 专业要求: 工程质量监督与管理;建筑工程管理;建筑工程项目管理;
岗位职责:1、监督本单位/项目部贯彻国家有关工程质量的法规、标准、规范和企业的规章制度;
2、监督本单位/项目部质量管理体系的运行,对质量监管工作负领导/管理责任;
3、制定年度质量工作计划及质量创优滚动计划、组织本单位/项目部质量管理活动、质量(创优)策划编制与实施;
4、组织并参与过程巡检与专项检查;
5、定期召开质量例会,及时解决存在的问题;
6、组织建立本单位/项目部的质量管理台账,监督并分析质量运行情况,定期向分管领导提供质量运行分析报告;
7、监督本单位/项目部管理人员质量责任的分解与落实,对项目部质量及其他管理人员进行业务培训、检查和指导;
8、组织研究解决工程中的质量缺陷或质量通病;
9、参与处理质量投诉与整改,参与组织对质量事故的调查分析、制定预防和纠偏措施;
10、完成领导交办的其他业务工作。
任职资格:1、年龄35岁以下;
2、全日制本科及以上学历(具有一建等注册类证书优先);
3、参加工作满5年,熟悉构件式、单元式等各类幕墙系统设计、施工、验收业务、具有各类型幕墙项目的施工管理经验优先,有较强的项目监控、质量监督与沟通协调能力;
4、有中建系统工作经历优先。
窗体底端
技术主管/经理/总工:7000-15000 10人
岗位职责:1、监督本项目部贯彻国家有关工程技术、施工、质量的法规、标准、规范和企业的规章制度;
2、监督本单位/项目部技术、科技、质量管理体系的运行,对技术、科技、质量监管工作负领导/管理责任;
3、制定年度科技、技术管理工作计划、组织本单位/项目部科技、技术、质量管理活动、参与项目管理策划编制与实施;
4、组织并参与各类技术方案编制、报审,参与技术标编制,组织本单位/项目部科技、创优等活动的开展;
5、定期召开技术、科技、质量、设计管理例会,及时解决存在的设计、技术、质量问题;
6、组织建立本单位/项目部的资料管理台账,收集、归档各类过程管理痕迹资料,监督并分析科技序列运行情况,定期向分管领导提供本序列运行分析报告;
7、监督本单位/项目部管理人员科技序列管理责任的分解与落实,对项目部技术、质量及其他管理人员进行业务培训、检查和指导;
8、组织研究解决工程中的设计、技术、质量缺陷或通病;
9、参与处理质量、进度投诉与整改,参与组织对质量、安全事故的调查分析、制定预防和纠偏措施;
10、完成领导交办的其他业务工作。
任职资格:1、年龄35岁以下;
2、全日制本科及以上学历(具有一建等注册类证书优先);
3、参加工作满5年,熟悉构件式、单元式等各类幕墙系统设计、技术、质量、验收业务、具有各类型幕墙项目的施工管理经验优先,有较强的项目监控、技术质量管理、资料管理与沟通协调能力;
4、有中建系统工作经历优先。
调整:商务工资7000-15000元,工作年限调整为3年以上。

职位类别: 质量管理员

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  • 公司规模:100 - 499人
  • 公司性质:国有企业
  • 所属行业:幕墙企业
  • 所在地区:江苏-南京市
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